# 安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））

为全面推进安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））工作，切实解决当前存在的突出问题，经研究，决定在全系统开展相关工作。现将有关事项通知如下：

一、切实提高政治站位，深刻认识推进安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））工作的重大意义

推进安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））工作是贯彻落实党中央、国务院关于安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））领域改革发展决策部署的重要举措，是践行以人民为中心发展思想、满足人民群众对美好生活向往的必然要求。各地区、各部门要深刻领会《中共中央办公厅 国务院办公厅关于进一步深化安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））工作的意见》精神，切实增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要充分认识当前安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））工作面临的新形势新任务新挑战，坚持问题导向，以更加坚定的决心、更加有力的举措、更加务实的作风，确保各项任务落地见效。要牢固树立大局意识和全局观念，把安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））工作摆在突出位置，纳入重要议事日程，作为检验“两个维护”的具体行动。

二、准确把握总体要求，明确推进安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））工作的时间表和路线图

按照《安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））工作五年行动计划（2023-2027年）》总体部署，结合本地区本部门实际，科学制定实施方案。一是2024年6月底前，完成对辖区内安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））资源现状的全面摸底排查，建立基础数据库，确保数据准确率达到98%以上。二是2024年9月底前，出台安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））工作实施细则和配套政策，明确责任分工和操作流程。三是2025年底前，基本建成覆盖城乡的安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））服务体系，服务覆盖率达到80%以上。四是2026年底前，完成安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））领域重点改革任务，推动安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））质量综合评价达标率提升至90%。五是2027年底前，全面完成五年行动计划目标，形成可复制、可推广的安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））工作长效机制。各阶段任务完成后15个工作日内，需向上一级主管部门提交书面总结报告。

三、聚焦重点任务，细化量化推进安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））工作的各项指标

一是着力提升安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））供给能力。各相关单位要加大投入，确保安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））设施建设年度投资同比增长不低于20%。到2025年底，每个县（市、区）至少建成1个标准化安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））示范点，每个乡镇（街道）安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））服务站点覆盖率达到100%。二是优化安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））资源配置效率。实施安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））资源动态监测和统筹调配机制，力争到2026年底，安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））资源闲置率较当前下降30%以上。三是强化安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））质量管理。全面推行安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））服务标准化建设，确保安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））产品合格率稳定在95%以上，群众满意度测评得分不低于85分。四是推动安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））创新应用。支持有条件的地区开展安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））技术试点，力争到2025年底，安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））领域数字化智能化覆盖率提升至60%以上。五是加强安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））队伍建设。严格落实安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））从业人员持证上岗制度，2024年底前完成全员轮训，持证上岗率达到100%。

四、注重宣传引导，营造推进安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））工作的良好氛围

一是加强政策解读。通过政府网站、新闻媒体、微信公众号等平台，及时发布安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））工作政策文件和解读材料，确保群众看得懂、用得上。二是开展典型宣传。挖掘和宣传安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））工作中的先进典型和成功案例，每季度至少推出2-3个正面报道，发挥示范引领作用。三是畅通沟通渠道。设立安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））工作咨询热线和投诉举报信箱，及时回应社会关切，确保群众诉求“件件有回应、事事有着落”。四是发动社会参与。鼓励志愿者、社会组织等参与安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））服务，组织开展“安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））进社区”“安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））下乡”等活动，2024年底前实现宣传覆盖率达到100%。五是强化舆情监测。建立安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））工作舆情监测机制，对负面信息快速反应、妥善处置，防止舆情发酵。

五、坚持问题导向，着力破解推进安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））工作的瓶颈障碍

一是针对安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））资源布局不均衡问题，实施“补短板”工程。2025年底前，在偏远地区和薄弱环节新建或改扩建安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））站点不少于200个，确保基本服务覆盖无死角。二是针对安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））人才短缺问题，加大引进和培养力度。2024年起，每年组织不少于2次安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））人才专场招聘会，对急需紧缺人才给予安家补贴和职称晋升倾斜。三是针对安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））技术应用滞后问题，推动产学研合作。2025年底前，与至少3所高校或科研院所建立合作关系，共建安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））技术创新中心。四是针对安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））体制机制不顺问题，深化“放管服”改革。简化安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））项目审批流程，将审批时限压缩50%以上，同时强化事中事后监管。五是针对安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））资金使用效益不高问题，推行绩效管理。建立安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））资金绩效评价体系，2024年底前完成首轮评价，对低效项目进行整改或调整。

六、确保工作实效，推动推进安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））工作实现高质量发展

各地区、各部门要以钉钉子精神抓好安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））工作落实，坚决防止形式主义、官僚主义。一是建立工作台账。从2024年起，逐月填报安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））工作进展台账，详细记录任务完成情况、存在问题及下一步计划，每季度汇总上报。二是强化督导评估。由安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））工作领导小组办公室牵头，每年组织一次全面评估，评估结果作为下一年度工作部署的重要依据。三是深化成果运用。对安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））工作中形成的有效做法和成功经验，及时总结提炼，形成制度成果，2026年底前发布安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））工作地方标准不少于5项。四是注重持续改进。建立安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））工作动态调整机制，根据形势变化和群众需求，适时优化政策措施。五是强化协同联动。加强跨部门、跨区域协作，形成工作合力，确保安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））工作与经济社会发展规划、乡村振兴战略等有机衔接，共同推动安全通告模板（部门内部·数据驱动型（第2辑））事业迈上新台阶。

{发文机关}

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请各单位于每月25日前将工作进展情况报送至领导小组办公室。

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